شركائنا
مزيد من الطاقة بأقل انبعاثات
تعتمد استراتيجية أدنوك للاستدامة لعام 2030 نهجًا شاملاً ومتكاملاً للكيفية التي نقوم من خلالها بممارسة أعمالنا بشكل مستدام وإدارة تأثير عملياتنا على الاقتصادات المحلية، والمجتمعات والبيئات التي نزاول فيها أعمالنا.
نعتمد نموذجاً تسويقياً مرناً وفعالاً، ونطوّر قدرات تجارية جديدة في مجال التداول من أجل تلبية الطلب المتزايد على النفط والغاز والمنتجات المكررة وتقديم خدمات أفضل لعملائنا في جميع أنحاء العالم.
يعتبر هذا المشروع والذي تقدر تكلفته بحوالي 600 مليون دولار أمريكي (2.2 مليار درهم إماراتي) نقلة نوعية في انتاج الطاقة والمياه في وحدة المرافق العامة في الرويس.
تستند قيمنا في أدنوك إلى تركيز ثابت بنسبة 100% على الصحة والسلامة والبيئة بما يتوافق مع استراتيجية أدنوك 2030 للنمو الذكي: أي التزامنا بالحفاظ على سلامة الموظفين والمجتمعات والبيئة والأصول. ونعمل بشكل متواصل لضمان عودة الجميع إلى منازلهم سالمين في نهاية كل يوم عمل.
في عام 2017، وقعت الإدارة العليا في أدنوك على ميثاق 100% صحة وسلامة وبيئة الذي نسترشد به في أسلوب تفكيرنا، وتصرفنا، وقيامنا بأعمالنا.
في أدنوك، نولي أهمية مطلقة لسلامة كوادرنا البشرية في إطار أداء أعمالنا على الوجه الأمثل. وقد قمنا بوضع سياسات وإجراءات صارمة لضمان السلامة الشخصية وسلامة العمليات. كما قمنا باتباع أعلى معايير المساءلة في أماكن العمل في المواقع والحقول والإشادة والاحتفاء بالكوادر التي تقوم باتباع السلوك الآمن والمناسب في عملياتنا.
وقد رسخنا ثقافة السلامة في حياتنا اليومية من خلال وضع عشر قواعد للسلامة الشخصية تحافظ على سلامة كوادرنا البشرية. وتستند هذه المبادئ إلى أفضل الممارسات العالمية، وهي تساعد في منع الإصابات، وحماية موظفينا وأصولنا من الأضرار.
ينصب تركيزنا خلال فترة الصيف على موظفينا الميدانيين الذين يعملون لفترات طويلة في درجات الحرارة والرطوبة العالية بسبب طبيعة أعمالهم. وخلال حملتنا السنوية "تغلّب على الحرارة"، نتخذ التدابير الضرورية لضمان تنفيذ العمل في بيئة مثلى تهتم بصحتهم وسلامتهم دائماً.
وخلال برامج التوعية المتعددة، ندرب موظفينا على كيفية التغلب على حرارة الصيف بشرب المياه باستمرار وتجنب الجفاف. وقد اعتمدنا خطة لإدارة الوقاية من الإجهاد الحراري لنتمكن من تفادي أية أمراض مهنية تتعلق بالحرارة في عملياتنا.
ويركز مسؤولو الصحة والسلامة والبيئة في أدنوك على المتابعة الدائمة لموظفي المواقع، وذلك لاكتشاف العلامات المبكرة للإجهاد الحراري واتخاذ التدابير العلاجية الضرورية.
اقرأ المزيدنحن جميعاً مسؤولون عن السلامة. إن تحقيق ميثاق 100% صحة وسلامة وبيئة يتطلب منا جهداً جماعياً لخلق ثقا...
اقرأ المزيدانطلقت حملة ميثاق 100% صحة وسلامة وبيئة "أنا أصنع الفرق" عام 2018 لتبرز أهمية ترسيخ ثقافة الصحة والس...
اقرأ المزيدنلتزم بمبدأ تجنب الإصابات والأمراض والحوادث في موقع العمل، حيث نحدد مسبقاً المخاطر المحتملة على الصح...
اقرأ المزيد